KleinGeluk richt zich op ouderenzorg in Apeldoorn, met een compleet aanbod van kwalitatief hoogwaardige zorg- en dienstverlening op het gebied van wonen, welzijn en (specialistische) zorg. Wij zijn als organisatie goed thuis in de wijken van Apeldoorn, met locaties over heel Apeldoorn.
KleinGeluk biedt een inspirerende werkomgeving, in een organisatie die gericht is op kwalitatieve en toekomstbestendige zorg. Maar ook gericht op de individuele cliënt en gericht op goed werkgeverschap. Innovatief én met een actieve bijdrage aan de lokale/regionale omgeving. Voor onze mooie organisatie zijn wij op zoek naar een Programmamanager | Projectmanager.
Wat ga je doen?
KleinGeluk werkt steeds meer programmatisch en projectmatig. Wij werken er dan ook aan intern meer expertise en ervaring te verkrijgen om zelfstandig zowel grote programma’s als projecten te kunnen uitvoeren, zonder dat hiervoor expertise van buiten wordt betrokken. Het strategisch plan en de uitwerking hiervan brengt met zich mee dat er niet alleen op de korte termijn, maar ook op lange termijn regelmatig projecten worden geformuleerd, uitgewerkt, gecommuniceerd en geïmplementeerd.
Zo werkt KleinGeluk in 2025 en 2026 met een groot programma om de organisatie meer in eigen beheer toekomstbestendig te organiseren. Dit programma is methodisch met OGSM ontwikkeld, kent drie programmalijnen en per programmalijn een aantal projecten. Deze projecten zijn elk voorzien van een uitgewerkt projectplan. Momenteel is begonnen met de implementatie van het programma en de projecten hiervan. Het programma wordt uitgevoerd in een programma-organisatie, voorzien van programmamanagement en gefaciliteerd door de lijnorganisatie. Dit programmamanagement wordt door een extern bureau verzorgd. KleinGeluk wil dit in eigen beheer gaan uitvoeren.
In de externe omgeving is KleinGeluk een actieve partner in de lokale en regionale context. Ook hier wordt in toenemende mate programmatisch en projectmatig gewerkt. Om een goed aandeel te leveren aan deze lokale en regionale projecten, wil KleinGeluk meer mogelijkheden creëren om waar gewenst een actieve bijdrage te leveren aan deze projecten.
In een organisatie die in het dagelijks werk vooral is gericht op kwalitatief hoogwaardige zorg- en dienstverlening aan cliënten, voegt programma- en projectmanagement veel toe aan de realisatie van de doelstelling ‘methodisch uitwerken en geïnspireerd uitvoeren.’ KleinGeluk is volop bezig met het leren en ontwikkelen van medewerkers, de Programmamanager | Projectmanager draagt bij aan de nieuwe methode van leren, richting het methodisch denken en werken in de organisatie.
Gezien de omvang van de organisatie en de flexibiliteit die nodig is, gaat het om een combinatiefunctie van Programmamanager én Projectmanager. Dit betekent dat zowel grote en complexe programma’s als meer afgebakende projecten deel uitmaken van deze functie, afhankelijk van wat er nodig is. Je wordt in eerste instantie verbonden aan het programma-management van het programma dat is gericht op het toekomstbestendig organiseren, in combinatie met diverse lopende projecten.
Wie ben jij?
Als Programmamanager | Projectmanager heb je de volgende kwaliteiten in huis:
- je denkt conceptueel en methodisch én heb je affiniteit met (strategisch) beleid;
- je beschikt over een gedegen kennis van én ruime ervaring met methodieken gericht op projectmatig werken;
- je bent in staat om in complexiteit een goed inzicht én overzicht te houden;
- je stuurt op het bereiken van concrete resultaten en blijft in verbinding met je ‘stakeholders’;
- je hebt gevoel voor verhoudingen en oog voor dagelijkse praktijk van het werken in de zorg;
- je weet methodisch uitwerken en geïnspireerd uitvoeren te verbinden;
- je bent uiterlijk per medio 2025 beschikbaar;
- je bent een positief ingestelde en in oplossingen denkende collega.
Wat bieden wij?
- Je ontvangt een dienstverband voor de duur van een jaar, voor minimaal 32 uur tot maximaal 36 uur per week. Urenomvang in overleg. Bij wederzijdse tevredenheid hebben wij de intentie om een langdurige samenwerking met elkaar aan te gaan;
- Je krijgt als Programmamanager | Projectmanager een salaris volgens FWG schaal 60, CAO VVT (maximaal € 5.733,02 bruto bij een 36-urige werkweek) of FWG schaal 65 (maximaal € 6.748,37 bruto bij een 36-urige werkweek), afhankelijk van de ervaring die je meebrengt bepalen we de exacte hoogte van jouw salaris;
- Je komt te werken op een gezellige locatie het Centraal Kantoor van KleinGeluk, in een prettige werksfeer én met betrokken en enthousiaste collega’s. Ook werk je op alle locaties van KleinGeluk en indien nodig bij de lokale/regionale samenwerkingspartners.
Interesse?
Enthousiast geworden van deze uitdagende functie? Dan zien we je reactie graag tegemoet! De sluitingsdatum van deze vacature is 9 mei. De selectie en het uitnodigen van de kandidaten zal plaatsvinden in de week van 12 mei.
Heb je een inhoudelijke vraag? Bert Blaauw (Bestuurder Stichting KleinGeluk) of Rob Hindriks (Manager Zorg, Wonen en Welzijn) staan je graag te woord. Zij zijn bereikbaar via de Zorglijn 0800-0604.
Wij vinden jouw privacy erg belangrijk en zorgen er daarom ook voor dat de persoonsgegevens die je met ons deelt zorgvuldig worden behandeld. Door te solliciteren ga je ermee akkoord dat jouw persoonsgegevens worden verwerkt en worden doorgestuurd. De vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de interne kandidaat.
Wij vinden jouw privacy erg belangrijk en zorgen er daarom ook voor dat de persoonsgegevens die je met ons deelt zorgvuldig worden behandeld. Door te solliciteren ga je ermee akkoord dat jouw persoonsgegevens worden verwerkt en worden doorgestuurd. De vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de interne kandidaat.
Wij vertellen je graag meer
Neem contact op met:
Marike
Medewerker Werving & Selectie
0800-0604Stuur een e-mailWij vertellen je graag meer
Neem contact op met:
Marike
Medewerker Werving & Selectie
0800-0604Stuur een e-mailWat ga je doen?
KleinGeluk werkt steeds meer programmatisch en projectmatig. Wij werken er dan ook aan intern meer expertise en ervaring te verkrijgen om zelfstandig zowel grote programma’s als projecten te kunnen uitvoeren, zonder dat hiervoor expertise van buiten wordt betrokken. Het strategisch plan en de uitwerking hiervan brengt met zich mee dat er niet alleen op de korte termijn, maar ook op lange termijn regelmatig projecten worden geformuleerd, uitgewerkt, gecommuniceerd en geïmplementeerd.
Zo werkt KleinGeluk in 2025 en 2026 met een groot programma om de organisatie meer in eigen beheer toekomstbestendig te organiseren. Dit programma is methodisch met OGSM ontwikkeld, kent drie programmalijnen en per programmalijn een aantal projecten. Deze projecten zijn elk voorzien van een uitgewerkt projectplan. Momenteel is begonnen met de implementatie van het programma en de projecten hiervan. Het programma wordt uitgevoerd in een programma-organisatie, voorzien van programmamanagement en gefaciliteerd door de lijnorganisatie. Dit programmamanagement wordt door een extern bureau verzorgd. KleinGeluk wil dit in eigen beheer gaan uitvoeren.
In de externe omgeving is KleinGeluk een actieve partner in de lokale en regionale context. Ook hier wordt in toenemende mate programmatisch en projectmatig gewerkt. Om een goed aandeel te leveren aan deze lokale en regionale projecten, wil KleinGeluk meer mogelijkheden creëren om waar gewenst een actieve bijdrage te leveren aan deze projecten.
In een organisatie die in het dagelijks werk vooral is gericht op kwalitatief hoogwaardige zorg- en dienstverlening aan cliënten, voegt programma- en projectmanagement veel toe aan de realisatie van de doelstelling ‘methodisch uitwerken en geïnspireerd uitvoeren.’ KleinGeluk is volop bezig met het leren en ontwikkelen van medewerkers, de Programmamanager | Projectmanager draagt bij aan de nieuwe methode van leren, richting het methodisch denken en werken in de organisatie.
Gezien de omvang van de organisatie en de flexibiliteit die nodig is, gaat het om een combinatiefunctie van Programmamanager én Projectmanager. Dit betekent dat zowel grote en complexe programma’s als meer afgebakende projecten deel uitmaken van deze functie, afhankelijk van wat er nodig is. Je wordt in eerste instantie verbonden aan het programma-management van het programma dat is gericht op het toekomstbestendig organiseren, in combinatie met diverse lopende projecten.
Wie ben jij?
Als Programmamanager | Projectmanager heb je de volgende kwaliteiten in huis:
- je denkt conceptueel en methodisch én heb je affiniteit met (strategisch) beleid;
- je beschikt over een gedegen kennis van én ruime ervaring met methodieken gericht op projectmatig werken;
- je bent in staat om in complexiteit een goed inzicht én overzicht te houden;
- je stuurt op het bereiken van concrete resultaten en blijft in verbinding met je ‘stakeholders’;
- je hebt gevoel voor verhoudingen en oog voor dagelijkse praktijk van het werken in de zorg;
- je weet methodisch uitwerken en geïnspireerd uitvoeren te verbinden;
- je bent uiterlijk per medio 2025 beschikbaar;
- je bent een positief ingestelde en in oplossingen denkende collega.
Wat bieden wij?
- Je ontvangt een dienstverband voor de duur van een jaar, voor minimaal 32 uur tot maximaal 36 uur per week. Urenomvang in overleg. Bij wederzijdse tevredenheid hebben wij de intentie om een langdurige samenwerking met elkaar aan te gaan;
- Je krijgt als Programmamanager | Projectmanager een salaris volgens FWG schaal 60, CAO VVT (maximaal € 5.733,02 bruto bij een 36-urige werkweek) of FWG schaal 65 (maximaal € 6.748,37 bruto bij een 36-urige werkweek), afhankelijk van de ervaring die je meebrengt bepalen we de exacte hoogte van jouw salaris;
- Je komt te werken op een gezellige locatie het Centraal Kantoor van KleinGeluk, in een prettige werksfeer én met betrokken en enthousiaste collega’s. Ook werk je op alle locaties van KleinGeluk en indien nodig bij de lokale/regionale samenwerkingspartners.
Interesse?
Enthousiast geworden van deze uitdagende functie? Dan zien we je reactie graag tegemoet! De sluitingsdatum van deze vacature is 9 mei. De selectie en het uitnodigen van de kandidaten zal plaatsvinden in de week van 12 mei.
Heb je een inhoudelijke vraag? Bert Blaauw (Bestuurder Stichting KleinGeluk) of Rob Hindriks (Manager Zorg, Wonen en Welzijn) staan je graag te woord. Zij zijn bereikbaar via de Zorglijn 0800-0604.
Wij vinden jouw privacy erg belangrijk en zorgen er daarom ook voor dat de persoonsgegevens die je met ons deelt zorgvuldig worden behandeld. Door te solliciteren ga je ermee akkoord dat jouw persoonsgegevens worden verwerkt en worden doorgestuurd. De vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de interne kandidaat.
Wij vinden jouw privacy erg belangrijk en zorgen er daarom ook voor dat de persoonsgegevens die je met ons deelt zorgvuldig worden behandeld. Door te solliciteren ga je ermee akkoord dat jouw persoonsgegevens worden verwerkt en worden doorgestuurd. De vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de interne kandidaat.
Altijd dichtbij
Dit mag je verwachten
als je voor KleinGeluk kiest
Vacatures voor jou
Op zoek naar een andere vacature die beter bij jou past?
Andere interessante vacatures
Op zoek naar een andere vacature die beter bij jou past?
HBO Stagiair P&O/ HRM
- Centraal Kantoor
- 24 uur
- Ondersteunend kantoor
-
0.0 km
Ben jij op zoek naar een stageplek waar je niet alleen volop kunt meewerken, maar ook bijdraagt aan de ondersteuning van een organisatie in de zorg? Ben jij leergierig en ben je klaar om de handen uit de mouwen te steken? Dan hebben wij dé stageplek voor jou!
Bekijk vacature
Senior Adviseur P&O | HR Business Partner
- Centraal Kantoor
- 28 - 32 uur
- Ondersteunend kantoor
-
0.0 km
KleinGeluk richt zich op ouderenzorg in Apeldoorn, met een compleet aanbod van kwalitatief hoogwaardige zorg- en dienstverlening op het gebied van wonen, welzijn, en (specialistische) zorg. Binnen KleinGeluk doen we ons best om elke dag de moeite waard te maken voor onze cliënten en ruim 950 medewerkers. De HR afdeling bestaat uit 14 collega’s die hun eigen aandachtsgebied hebben, zoals HR-advies, verzuim, leren en ontwikkelen, werving en selectie en arbo.
Binnen de (ouderen)zorg zijn veel ontwikkelingen gaande. De komende jaren zal de vraag naar zorg in Nederland fors stijgen. Het aantal beschikbare medewerkers zal echter fors dalen. Daarnaast worden de zorgkosten te hoog. De zorg zal daarom op een andere manier georganiseerd moeten worden, een grote maatschappelijke uitdaging.
KleinGeluk heeft in 2023 een strategisch plan opgesteld voor de komende vijf jaren. Daar staan ook veel HR gerelateerde zaken in. Dit is de afgelopen tijd vastgelegd in een strategisch personeelsplan. In verband met uitbreiding van ons P&O team, zijn wij op zoek naar een Senior Adviseur P&O| HR Business Partner.
Bekijk vacature
Medewerker Centraal Capaciteitsbureau | Planner
- Centraal Kantoor
- 24 - 32 uur
- Ondersteunend kantoor
-
0.0 km
Wil jij werken waar je hoofd én hart ertoe doen? Waar jouw inzicht in planning direct bijdraagt aan goede zorg, tevreden collega’s en rust op de werkvloer? Dan voel jij je thuis bij Stichting KleinGeluk. In deze functie draait het niet alleen om roosters maken – jij maakt de puzzel kloppend. Voor cliënten én collega’s. Samen met jouw team en de collega van de Flexplanning zorg je dat de inzet overal klopt.
Bekijk vacature
Loop jouw geluk niet mis
Deze website maakt gebruik van cookies
Wij, en derde partijen, maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website goed functioneert, om jouw voorkeuren op te slaan, om inzicht te verkrijgen in bezoekersgedrag, maar ook voor marketing en social media doeleinden (laten zien van gepersonaliseerde advertenties). Door op ‘Accepteren’ te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. In onze Cookieverklaring kun je meer lezen over de cookies die wij gebruiken en kun je jouw voorkeuren opslaan of wijzigen. Door ‘Weigeren’ te klikken ga je alleen akkoord met het gebruik van functionele cookies.